ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

УКАЗ
от 27 февраля 2013 г. № 104

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В УКАЗ ГУБЕРНАТОРА ОБЛАСТИ
ОТ 26.09.2011 № 428

1. Внести в указ Губернатора области от 26.09.2011 № 428 "О проведении ежегодного областного конкурса "Лучшие предприятия Ярославской области" следующие изменения:
1.1. В пункте 5 фамилию и инициалы "Елфимов И.С." в соответствующем падеже заменить фамилией и инициалами "Блатов В.Ю." в соответствующем падеже.
1.2. В Положение о ежегодном областном конкурсе "Лучшие предприятия Ярославской области", утвержденное указом, внести изменения согласно приложению.

2. Указ вступает в силу с момента подписания.

Губернатор
Ярославской области
С.Н.ЯСТРЕБОВ





Приложение
к указу
Губернатора области
от 27.02.2013 № 104

ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В ПОЛОЖЕНИЕ О ЕЖЕГОДНОМ ОБЛАСТНОМ КОНКУРСЕ
"ЛУЧШИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ"

1. Раздел 3 изложить в следующей редакции:

"3. Подведение итогов и награждение победителей конкурса

3.1. Итоги конкурса подводятся ежегодно, не позднее 1 ноября.
3.2. На первом этапе конкурса производится отбор предприятий, не находящихся в стадии реорганизации, ликвидации или банкротства в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и соответствующих в текущем периоде следующим критериям:
- осуществление хозяйственной деятельности на территории Ярославской области не менее 3 лет;
- отсутствие просроченной задолженности по выплате заработной платы на конец отчетного периода;
- отсутствие просроченной задолженности в бюджеты всех уровней и во внебюджетные фонды на конец отчетного периода.
3.3. Второй этап конкурса предусматривает отбор предприятий, соответствующих на конец отчетного периода следующим критериям:
- стоимость чистых активов превышает уставный капитал;
- прибыль до налогообложения имеет положительное значение.
3.4. На третьем этапе конкурса определяются предприятия, соответствующие критериям, указанным в пунктах 3.2 и 3.3 данного раздела Положения:
3.4.1. В номинации "Компания-лидер" - предприятия, достигшие наилучших результатов по следующим показателям:
- рентабельность продаж (показатель 11);
- темп роста производительности труда (показатель 21);
- доля товаров, отгруженных на экспорт (показатель 31);
- рентабельность персонала (показатель 41).
3.4.2. В номинации "За высокую инновационную активность" - предприятия, имеющие в наличии в течение последних 3 лет завершенные инновации (внедренные в производство) и достигшие наилучших результатов по следующим показателям:
- доля инновационной продукции в совокупном объеме отгруженных товаров (работ, услуг) (показатель 12);
- наукоемкость инновационной продукции (показатель 22);
- доля продукции наноиндустрии в совокупном объеме отгруженных товаров (работ, услуг) (показатель 32).
3.4.3. В номинации "За высокую финансовую эффективность" - предприятия, достигшие наилучших результатов по следующим показателям:
- рентабельность активов (показатель 13);
- коэффициент текущей ликвидности на конец отчетного периода (показатель 23);
- рентабельность основных фондов (показатель 33);
- коэффициент оборачиваемости оборотных средств (показатель 43).
3.4.4. В номинации "За динамичное развитие" (при условии, что темп роста заработной платы больше 1) - предприятия, достигшие наилучших результатов по следующим показателям:
- темп роста среднемесячной заработной платы (показатель 14);
- коэффициент воспроизводства основных средств (показатель 24);
- динамика инвестиций в основной капитал на одного работающего за отчетный период и период прошлого года (показатель 34).
3.5. Победителями конкурса признаются предприятия, которые в соответствии с Методикой оценки предприятий (приложение к Положению) набрали наибольшее количество баллов в номинациях, указанных в пункте 2.4 раздела 2 Положения.

В номинации "Компания-лидер" в каждой из групп, указанных в пункте 3.4 раздела 1 Положения, присваиваются три призовых места.
В остальных номинациях в каждой из групп, указанных в пункте 1.4 раздела 1 Положения, присваивается по одному призовому месту.
Предприятие может быть признано победителем конкурса только в одной номинации.
3.6. Жюри конкурса рассматривает материалы, представленные рабочей группой, подводит итоги конкурса по всем номинациям и определяет победителей.
Жюри вправе завершить конкурс без объявления победителей в любой из номинаций.
3.7. Победители конкурса в торжественной обстановке награждаются дипломами и памятными призами.
3.8. Награждение победителей осуществляется за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на указанные цели.".
2. Методику оценки предприятий (приложение к Положению) изложить в следующей редакции:

"Приложение
к Положению

МЕТОДИКА
оценки предприятий

1. Данная Методика оценки предприятий определяет порядок расчета итоговых баллов по показателям, указанным в пункте 4.4 раздела 4 Положения о ежегодном областном конкурсе "Лучшие предприятия Ярославской области".
2. Оценка предприятий осуществляется по следующим формулам:
2.1. В номинации "Компания-лидер":

итоговый балл = показатель 11 x 0,4 + показатель 21 x 0,3 + показатель 31 x 0,15 + показатель 41 x 0,15.

2.2. В номинации "За высокую инновационную активность":

итоговый балл = показатель 12 x 0,4 + показатель 22 x 0,2 + показатель 32 x 0,4.

2.3. В номинации "За высокую финансовую эффективность":

итоговый балл = показатель 13 x 0,2 + показатель 23 x 0,35 + показатель 33 x 0,3 + показатель 43 x 0,15.

2.4. В номинации "За динамичное развитие":

итоговый балл = показатель 14 x 0,3 + показатель 24 x 0,4 + показатель 34 x 0,3.

3. Рабочая группа составляет рейтинг предприятий, набравших наибольшее количество баллов, и предоставляет информацию в жюри конкурса.".


------------------------------------------------------------------